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清迈8月16日电(记者 李映民)当地时间16日，中国、老挝、缅甸、泰国在泰国清迈举行四方外长非正式会晤，讨论了跨境犯罪问题。

五是健全制度，完善治理。为确保幼儿在园身心健康安全，多措并举，推动各地各幼儿园依法治教、依法办园。健全管理制度。会同相关部门先后出台幼儿园建设、教职工配备和专业标准、安全防护、卫生保健等规范性文件，建立了比较完备的管理制度体系。建立督导评估机制。全面实施县域学前教育普及普惠督导评估和幼儿园办园行为督导评估，压实县级政府发展学前教育责任和幼儿园规范办学责任，截至2023年，153个县顺利通过国家层面督导评估验收，全国所有幼儿园完成一轮评估。持续推进专项治理。多次部署开展幼儿园不规范名称、乱收费、虚假宣传等问题专项清理整治，有效扭转了部分幼儿园不规范办园问题。强化安全底线。实施中小学幼儿园安防建设三年行动计划，建立起人防、物防、技防相结合的安防体系。

“你看这运河两岸，修有隋唐风格的长廊，绿树成荫，果树飘香，多美啊！”顺着张永平的目光看去，人们在河边垂钓、散步，远处一栋栋高楼清晰可见。

加强人才建设，为基层党组织聚才。建强基层党组织，人才是关键。要把基层“强身”和机关“瘦身”有机结合起来，把精干力量下沉，完善有序流动的机制，推动服务和管理力量向基层倾斜。人才兴则事业兴。牢固确立人才引领发展的战略地位，选优配强党支部书记队伍，从优秀现任村干部、致富能人、复退军人、返乡农民工党员中，择优选拔政治觉悟高、民主作风好、群众工作能力强、对村(社)情况熟悉、踏实肯干的优秀干部担任支部书记，发挥头雁作用；加强后备人才储备，将有培养前途的优秀青年纳入村(社)级后备干部队伍进行重点培养，积极引导高校毕业生到基层建功立业，注满人才“蓄水池”，发挥人才支撑作用；激发基层一线干事创业的积极性主动性，把留住和用好本土人才作为破解当地人才匮乏的根本办法，建立健全社会治理共同体建设所需人才的选育管用留机制与政策，让更多优秀人才干事有舞台、成才有机会、发展有空间。

今年1月，马来西亚国会议员、区域策略研究所主席李健聪访问中国，其间参观了新能源、通信、虚拟现实、卫星技术和人工智能等领域的高新技术企业。中国在科技创新领域的表现给他留下深刻印象。“中国一直致力于能源转型，推动绿色和可持续发展。”李健聪说，“中国在太阳能、风能等领域的前沿技术不仅为中国自身经济转型提供了支持，也为全球能源可持续利用树立了榜样。”